ЛИДЕРСКИЕ КАЧЕСТВА И ЦИФРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ КАК ФАКТОРЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ
DOI:
https://doi.org/10.54251/2522-4026.2026.1.19auКлючевые слова:
Лидерские компетенции, цифровые технологии, цифровизация, организационная эффективность, менеджмент, цифровая трансформацияАннотация
В статье рассматриваются теоретические и практические аспекты влияния лидерских компетенций и цифровых технологий на повышение эффективности деятельности организаций в условиях цифровой трансформации. Анализируются ключевые компоненты лидерства применительно к современным цифровым вызовам, а также роль цифровизации в повышении организационной эффективности. В качестве примера приводится цифровая трансформация организаций в Республике Казахстан на основе официальных статистических данных по цифровым государственным услугам, уровню цифровой инфраструктуры, развитию IT‑сектора и готовности предприятий к цифровой трансформации. Показано, что синергия между развитием лидерских компетенций и применением цифровых технологий обеспечивает устойчивый рост эффективности управления, повышение конкурентоспособности и улучшение качества услуг. Результаты исследования полезны для исследователей, управленцев и представителей государственных органов.